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Atelier Travailleurs handicapés : Compétences et Handicap
Cet atelier Compétences et Handicap est réservé aux personnes bénéficiant de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé, car animé par l'opérateur spécialisé Cap Emploi. Il a pour objectif de vous permettre de mettre en valeur vos compétences acquises puis celles transférables, d'identifier les leviers et moyens de compensation pour favoriser votre accès à l'emploi, en tenant compte de votre situation de handicap Mettez toutes les chances de votre côté pour trouver un emploi ! Venir avec un CV ### Déroulement Le programme : - Définir la notion de compétences - Distinguer les savoir, savoir-faire et savoir-être - Lister ses compétences en tenant compte du parcours professionnel - Identifier les compétences transférables à valoriser dans un CV - Mesurer ses atouts et ses axes de progression ### Bénéfices - Opportunité d'emploi
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Atelier Compétences et Handicap
Cet atelier Compétences et Handicap est réservé aux personnes bénéficiant de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé, car animé par l'opérateur spécialisé Cap Emploi. Il a pour objectif de vous permettre de mettre en valeur vos compétences acquises puis celles transférables, d'identifier les leviers et moyens de compensation pour favoriser votre accès à l'emploi, en tenant compte de votre situation de handicap Mettez toutes les chances de votre côté pour trouver un emploi ! Venir avec un CV ### Déroulement Le programme : - Définir la notion de compétences - Distinguer les savoir, savoir-faire et savoir-être - Lister ses compétences en tenant compte du parcours professionnel - Identifier les compétences transférables à valoriser dans un CV - Mesurer ses atouts et ses axes de progression ### Bénéfices - Opportunité d'emploi
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Cet atelier Compétences et Handicap est réservé aux personnes bénéficiant de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé, car animé par l'opérateur spécialisé Cap Emploi. Il a pour objectif de vous permettre de mettre en valeur vos compétences acquises puis celles transférables, d'identifier les leviers et moyens de compensation pour favoriser votre accès à l'emploi, en tenant compte de votre situation de handicap Mettez toutes les chances de votre côté pour trouver un emploi ! Venir avec un CV ### Déroulement Le programme : - Définir la notion de compétences - Distinguer les savoir, savoir-faire et savoir-être - Lister ses compétences en tenant compte du parcours professionnel - Identifier les compétences transférables à valoriser dans un CV - Mesurer ses atouts et ses axes de progression ### Bénéfices - Opportunité d'emploi
Actualités Cap emploi 54
29 janvier 2026
Parcours (extra)ordinaires : un web-documentaire interactif sur la compendation du handicap
Conçu par la MJC Lorraine, le web-documentaire "Parcours (extra)ordinaires" propose une immersion interactive au cœur des parcours professionnels et de formation de personnes en situation de handicap.
27 janvier 2026
IA & Handicap : La technologie au service d'une meilleure inclusion
L'intelligence artificielle peut favoriser l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap, en améliorant l'accessibilité et la compensation, à condition d'être bien maîtrisée.
23 janvier 2026
Avis de recrutement sans concours d'adjoints administratifs
Le ministère des armées et des anciens combattants organise, au titre de l'année 2026, des recrutements sans concours d'adjoints administratifs
Actualités nationales et des Cap emploi Grand-Est
Cap emploi 08 • 30 janvier 2026
Bientôt le séminaire national des équipes Cap emploi !
Cheops national • 29 janvier 2026
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Cheops national • 29 janvier 2026














